直近3年間で最多… 日本生命のアンケート調査『飲みニケーション不要』が半数超え

過去3年で最高…日本生命調査の半数以上が「飲酒コミュニケーションは必要ない」

日本生命保険の調査によると、職場での「飲みコミュニケーション」は不要と考える人が年々増加し、2023年には56.4％に達します。この結果は、社会の変化による働き方やライフスタイルの変化を反映していると考えられます。新型コロナウイルスの影響が本格化しています。

その主な理由としては「人への気遣いがあるから」(48.3%)、「仕事の延長のような気がするから」(33.7%)が挙げられ、従来の飲み会文化が必ずしも快適とは言えないことがわかった。見えますよ。

ニッセイ総合研究所の大口豊氏は、この傾向について「新しい働き方や生き方が着実に根付いてきた結果」で、リモートワークやプライベートの時間を大切にする意識の高まりが影響していると分析する。そこで見ることができます。

この調査は、働き方の多様性を尊重し、職場コミュニケーションのあり方を見直す必要性を示唆しているといえる。

コロナウイルスのパンデミックによる意識の変化
感染症対策の一環として飲み会が減り、それに代わるコミュニケーション手段が確立されたことで、従来の飲み会文化に戻らなくても大丈夫という人が増えています。

特に若い世代では「上下関係にとらわれないフラットな人間関係」や「一人ひとりの時間を尊重する」といった価値観を重視する傾向にあります。

職場のコミュニケーション形態は、飲み会からオンラインでの交流、職場内での効率的なコミュニケーションへと移行していくかもしれません。従業員の意見を取り入れ、時代に合った新たな関わり方を模索する必要がありそうだ。

（シェアニュースジャパン編集部）